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2009/3/4 13:23
中国电信强化惩防体系与作风建设
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2月18日,中国电信召开反腐倡廉暨纪检监察工作会议,提出强化惩防体系建设和领导人员作风建设,加大对企业转型和全业务经营重大决策部署执行情况的监督检查力度,为全业务经营开好局、起好步发挥保障和促进作用。

中国电信总经理王晓初在会议讲话中要求各级纪检监察部门认真履行监督职责,协同有关部门开展对全业务发展重大部署执行情况的检查,重点检查各单位执行部署是否思想统一、行动迅速,网络规划和建设是否与经营目标相协调,业务发展是否做到融合化差异化,规模与效益是否统一,重点领域与关键环节管理是否科学规范。要加强对领导人员的教育和监督,促进规范用权,认真落实民主生活会、述廉议廉、廉洁谈话、廉洁承诺、个人重大事项报告等制度,强化企业负责人经济责任审计,提高监督实效。要以完善“三重一大”制度和内控制度为重点,将预防腐败要求寓于生产经营管理和决策的全过程,使惩防体系与内控体系、风险管理体系相融合,与企业转型、精确管理和优化资源配置相促进。

集团党组书记尚冰主持会议,传达了十七届中央纪委三次全会精神,要求各企业各部门切实抓好惩防体系建设工作,明确进度,落实责任,融入中心,注重实效,将其融入生产经营、融入日常管理,确保发挥有效作用。中国电信对今年纪检监察工作进行了具体部署,公司将进一步增强反腐倡廉教育的针对性和实效性,提高领导人员及广大党员的思想政治素质和廉洁从业自觉性。加强领导人员作风建设,确保纪律严明、执行有力、务实高效。加大制度建设力度,推动用制度管权、管事、管人。强化监督制约,确保企业重大部署落实和权力正确行使。

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