上周回眸：才市未降温，岗位数量多
上周，无论是全省还是省城才市总体“持久放晴”，才市进入12月，按往年情况看，均出现不同程度的降温，不过，上周，这种趋势并未明显显现，才市表现依然“抢眼”。
先从省城才市看，上周，合肥市人才市场招聘活动未见减少，常规招聘“涛声依旧”。从12月2日至12月6日，合肥市人才市场连续举办综合类人才招聘会及营销类人才专场招聘会。省人才市场“赢在高校，赢在未来”大型校园公益招聘会依然火热进行，举办两场大型招聘会，分别在安徽工程科技学院和安徽农业大学举行，12月5日“安徽财经大学2010年毕业生就业双选会”也如期举行，另外，本周三，周五，周六省人才市场还有例行招聘会，建筑、计算机、医药、新材料及机械类岗位热门。
虽然招聘节奏放缓，但常规职位需求仍然相当可观，据无忧指数数据显示，10月销售/客服/技术支持类职位，以22.56%的比率高居职位需求榜首。
本周情报：招聘略减少，人力需求增
在经历一周的过渡后，本周，无论是全省或是省城才市，开始真正进入调整期，调整的最明显特征是，招聘活动与上周比，略有减少。
本周，省城人才机构最活跃的当数省及合肥市人才市场，省人才市场本周三将举办综合性招聘会，地点在合肥市长江饭店南50米富华大厦三楼。从12月9日开始，合肥市人才市场将连续举办5场综合类人才招聘会，地点在阜南路19号合肥人才大厦。 12月12日，安徽中医学院将有招聘会，参加招聘会共有40家用人单位，提供700多个岗位，预计进场求职毕业生达2000多人。此次招聘会需求的专业主要有临床、医学、药学、中医针灸推拿、医学检验、化学、营销等。
面对面的招聘活动略有减少，主要是高校招聘会本周高潮已过，不过，网上招聘却依然红火。本周，安徽招聘网和新安人才网均有大量的网络上招聘活动，不少企业均在网上发布了最新的岗位信息，年轻的求职者若要求职，网上是个新的渠道。年底，省城人力资源市场却相对比较繁忙，原因是年底不少员工准备回家，导致不少劳动力岗位出现空缺，这些岗位包括保姆及清洁工等，薪酬待遇也有提高，对部分有一技之长的求职者来说，这个时节可能是挖金的好时候。
才市特点：求职“冷热不均”，跳槽欲望弱
计算机操作岗位“人满为患”，但计算机高端人才却“高度紧缺”，一些岗位无人应聘，一些高薪岗位却无人敢于一试。上周才市表现出的这种“冷暖”，反映求职者的复杂心态和专业危机。另外，与往年比，员工跳槽欲望也明显较弱。
通过对省城人才机构上周招聘统计发现，目前，省城最吃香的职位主要有12个，分别是计算机/IT，通信技术/电子/仪器仪表，工程/机械/能源/交通运输，销售/市场营销，房地产/物流/仓储，采购/贸易/广告/公关/媒介，银行/证券/金融/投资/保险，生物/化工/制药/医疗器械/服装，财务/审计/税务/高级管理，生产营运/质量/安全/环境保护/技工，人力资源/科研/律师/法务/教师，翻译/艺术/平面/动画设计等。
每年12月，往往是职场跳槽高峰期。但省城人才机构前程无忧日前发布的“2009中国最具人气雇主”调查显示，在经济不确定的环境下，人们对晋升、加薪甚至跳槽欲望减弱。当然，对于还想跳槽的人来说，机会是有的。
未来展望：IT业复苏，3G业务类人才缺
2008年的此时，IT招聘市场正经历着最寒冷的冬天。一年后，IT人终于可以松口气了。前程无忧数据库显示，11月前程无忧网站发布全国IT职位数为133869个，前程无忧合肥频道IT职位数为2389个，上涨幅度较去年同期提升5%。目前的全国IT招聘市场需求不仅恢复到金融危机之前的水平，甚至还超越了2008年的最高峰值。
在3G时代，增值业务将取代语音业务成为电信运营商的主要收入来源，预计到2010年中国移动增值业务市场规模将达到2080亿元，展望中国移动通信业发展，3G网络商用即将拉开帷幕。前程无忧人力资源专家冯丽娟说，3G网络将不仅能够承载更加丰富的移动增值业务，而且将为手机电视等视讯业务提供更有效的支撑，所以营销人员对产业的推动显得非常重要，目前此类人才也非常短缺，未来将成为行业人才需求的重点。 
