《印度时报》4月15日上午消息，ZTE中兴正计划把250名中国员工从印度撤回来，以便在2-3年内实现印度业务的本地化。
中兴的动作是在印度政府上月下达了一项颇具“地方保护主义”的政策之后做出的。上月印度政府宣布，印度境内外资电信设备商的运维工程师只能雇佣印度本国人。
而目前，中兴在印度约有2300名员工，其中15%都是中国人。
中兴将从印度撤回250名中国员工，此外还将在印度当地另外招聘1000名员工。
目前，印度业务贡献了中兴通讯全球收入的10%，在2009年10月的时候，印度业额大约为88亿美元。
但是，中兴印度董事长高什(DK Ghosh)却表示，招募计划是本地化战略的一部分，和印度电信部的新规定无关。在招聘完成之后，中国员工在中兴印度公司的比例将下降到3%。
印度电信部上月表示，电信网络的运行和维护必须完全由印度工程师来完成。而在未来三年之内，对外国工程师的依赖应该是“零”或是“最小程度”。这一政策也将会增加到外国电信公司的运营执照规定中。
去年，中兴印度的员工数量猛增了50%，庞大招募计划今年仍将持续，公司计划在德里和班加罗尔的培训中心训练出300名2G和3G网络的产品专家。中兴还将增加在印度的研发投入，本财年投入20亿卢比(约合4500万美元)，此外未来三年内还将在印度建设一个实验室。 
