4月29日，第九届数字中国建设峰会数字人才培养分论坛在福州长乐召开，论坛围绕“AI时代下企业主导的产学研用协同创新体系“这一主题，共同探索智能经济浪潮下数字人才培养的新路径。中兴通讯副总裁、北京兴云数科总经理胡继东出席论坛并发表主题演讲，系统介绍了中兴通讯智能体平台Co-Claw如何赋能员工成长、助力企业提效，开启人机协同的企业智能新时代。
胡继东指出，以人工智能为核心的科技革命正在重塑人类发挥作用的方式，AI从“你问我答”演进到“你说我干”，当前Co-Claw正致力于在中兴通讯实现人机协作效率的最大化。一方面，Co-Claw能够拥有用户的记忆、熟悉用户的习惯、掌握用户的数据，使用用户的工具，真正成为"能帮你干活"的数字分身和智能助理；另一方面，通过AI技术平权，Co-Claw能够让业务团队低成本开发Skill，快速升级存量系统，提升公司业务流转效率。
目前，中兴通讯Co-Claw用户数已突破3.4万，日活峰值超过1万，Skill下载量超过32万、调用量超过100万。办公领域，员工通过定时任务查询邮件、自动预定会议、项目任务跟踪反馈，有效盘活碎片时间；研发领域，员工可以自动编写需求、代码、测试用例，打造一人研发团队；营销领域，合同风险助手能够自动解析合同文本、识别风险条款，将专家经验形应用成可规模复制的数字资产；运维领域，数字员工可7x24小时自动巡检，减轻人员压力，释放人力效能。在此基础上，Co-Claw未来会进一步在跨系统、跨域、定时任务等高价值领域拓展应用场景。
为激发全员创新，中兴通讯正在举办Co-Claw创新创意大赛，采用开发和应用双赛道模式，吸引了2100多名员工报名开发赛道，1400多名员工报名应用赛道、参赛作品累计超过1100项。这一举措既能有效推动AI在企业内的普及应用，更能引导员工主动适应技术变革，为企业培养具备AI能力的复合型人才。
展望未来，胡继东提出了人才发展的演进趋势：AI不是简单替代岗位，而是在重写岗位价值，人机协同能力将成为新一代人才的重要评价标准。中兴通讯致力于打造"极致AI公司"，秉持技术聚力、服务于人的原则，以Co-Claw为抓手赋能业务架构升级和员工能力进化，打造人机共生、全员参与AI应用建设的企业，书写企业智能化转型的新篇章。 
