“对于完不成任务的企业，要根据情节给予相应的扣分处理，违反国家有关规定，造成资源浪费、环境污染严重的企业，将在考核中给予降级、给予处分。”4月8日，在2009绿色通信与节能创新研讨会上，国务院国有资产监督管理委员会研究局副局长楚序平表示，国务院国资委采取了一系列措施，推进中央企业的节能减排工作。把节能减排的目标，纳入到中央企业负责人第二任期经营业绩考核指标，对中央企业节能减排工作根据工作任务的轻重分为重点型企业、关注型企业、一般型企业三类，考核外援增加值综合能耗降低率，主要污染物、排放、总量或单位产品能耗的这些指标。根据不同行业的特点，设置定量的考核标准，并在业绩考核责任书中予以约定在任期考核结束时，将根据考核任务的完成情况，进行奖惩。对于超额完成考核任务的，将根据达到或者接近国际先进水平，或者在国内同行业处于领先地位的企业和企业负责人，将结合任期业绩考核成绩，给予特别的奖励。
楚序平表示，国院国资委高度重视节能减排工作，按照“十一五”规划纲要提出的“十一五”期间，单位国内生产总值能耗要降低20%左右，主要污染物排放总量要减少10%左右的要求。 
