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2016/10/27 10:45

360手机总裁:不设KPI不代表没有KPI

驱动中国  

10月26日下午14点30分,360手机将在北京工体-茉莉正式发布360N4S骁龙版。在发布会之前,这款新机就凭借着超大容量电池和强悍的高通骁龙625处理器、以及4GB大内存等曝光点,成功吸引了众多行业人士和广大消费者的目光。而现在,除了这款新机之外,更多人将目光聚焦在了360手机的品牌和发展新路之上。

360手机于2015年5月6日正式成立,并于今年3月份正式设立了F(舒适)、N(畅快)和Q(科技)三大产品系列。截至目前为止,品牌仅仅成立一年多时间。作为一个成立仅仅一年多时间的全新手机品牌,相比于华为、魅族等老牌手机厂商,360手机只能称之为是一个年轻的手机品牌,在人生的历程中还仅仅是一个孩子。那么,正处于人生初始阶段的360手机,在2016年有着怎样的人生目标?在2016年又会交出怎样一份人生答卷?

与很多手机厂商所确定的量化了的宏伟目标所不同,360手机并没有明确设立精准的数字化KPI绩效考核标准。然而正是这种“不设定KPI”的、近乎有些“盲目”的发展模式,曾经让很多习惯了KPI考核标准的员工有些迷茫:没有销售目标该怎么干?

诚然,销售目标就像是为孩子定下的目标考试成绩一样。明确的目标可以敦促孩子直接向目标成绩而迈进。没有目标后者是目标不明确,就象漫步在街头不知走向何处的流浪汉一样,是对学习时光的极大浪费。没有销售目标的工作该怎么干?这成了摆在整个360团队面前的一个大难题。

事实是,关于销售目标的问题,360手机内部也曾经无数次的探讨过。到最后,360手机创始人周鸿祎的一句话,不仅点醒了所有梦中人,也让很多纠结在销售目标上的360员工如梦初醒。老周说,没有销售目标不代表没有目标,而是有我们认为的更重要的事情。

对于这个成立仅仅一年多时间的新生手机品牌,老周给出的目标是:踏踏实实做产品,诚心诚意做品牌,而这正是360手机2016年的KPI。

在今年4月15日老周给360手机员工的一封内部信中,老周曾提出了“2016年才是360手机发展元年”的观点。而在2016年已经过去的一段时间里,360手机在今年不仅完成了F、N和Q三大产品系列的全面布局,而且还推出了主打商务的旗舰级新机360Q5系列,定位千元的360N4、360N4S、360N4A,在丰富360手机产品线的同时,还极大的推动行业的发展,尤其是在安全方面,掀起了一股手机安全的时尚潮流。而这,正是老周所认为的“比KPI更重要的事情”。

不设立KPI并不意味着就没有KPI。在2016年,360手机不忘初心、严格按照最初的发展计划,一步一步稳扎稳打,从一个国产手机的新生代品牌,已跃居成为一个在行业内举足轻重、且极具影响力的大品牌。未来,360手机将继续坚持“安全无畏”的品牌发展理念,持续为广大消费者推出更多极具诚意的手机产品,同时也将带动整个行业向更好的方向发展。

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