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2017/8/11 13:17

薪酬?成长空间?实现理想?第一份工作该如何选择

厂商供稿  

随着毕业时间的临近,毕业生朋友们也开始为自己的第一份工作开始忙碌起来。对于应届毕业生来说,第一份工作尤为重要,这将决定你的职业眼光,发展前景,还有你身边的人将极大的影响你的未来,需要谨慎选择。根据优兴咨询(Universum)公布的2017全球人才调研中国区的数据显示,今年,华为再度蝉联中国工科学生心中的最具吸引力雇主第一,看来95后中不少同学瞄准了华为一定有其原因。

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据了解,在员工福利和健康保障上,华为除了提供在“五险一金”之外,还给员工建立了商业保险和医疗救助保障机制,消除员工的后顾之忧,这一点做得就很人性化。

除了薪酬福利,在第一份工作的成长速度和空间、是否有牛人指点更为重要。发展至今,30年来,华为在全球设立36个联合创新中心,累计投入3100亿元研发费用,与2位诺贝尔获得者、100多位院士、数千名学者同行,是全球各类组织中研发人数最多的公司.在这里你可以和大牛亦师亦友,快速进步。并且,在华为工作不存在“论资排辈”,所有的干部都从基层成长起来,自己的级别和薪水完全由能力决定,给刚进入职场的年轻人提供了广阔的成长空间。

工作不仅仅是谋生的手段,更是一种实现理想的途径。成立30年来,华为一直聚焦主航道,厚积薄发,目前华为已成为全球最大的移动通讯供应商、通讯行业的领导者,同时华为也是全球第三大、中国市场排名第一的终端设备提供商,2016年智能手机发货量为1.39亿台。如今,华为所聚焦的ICT行业市场空间不断扩大,到2025年将会达到15万亿美元的数字转型市场空间。对年轻人来说,加入华为将会帮助无数系统、企业、城市、人群紧密联接,不断提升工作效率、帮助行业转型,为每位用户带来更好的体验,促进人们自由地沟通分享与思想交流,推动世界进步,实现美好联接全世界的理想。

目前,华为2018届应届生招聘正式开启,此次应届生招聘将涵盖研发、销售、服务、供应链、财经、法务、人力资源、业务支撑八大职类近百个岗位。那些渴望获得国际视野、快速成长的应届生朋友们可通过华为应届生招聘官网投递简历,就有机会开启一段不一样的精彩人生。

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